CulturaUNAM propone lineamientos para el teletrabajo

La Coordinación de Difusión Cultural de la UNAM (CulturaUNAM), elaboró una guía que propone un conjunto de directrices y buenas prácticas del trabajo a distancia, para el cuidado ambiental, social y humano.

Lineamientos de teletrabajo, dirigido a las secretarías, direcciones, recintos, unidades y cátedras de CulturaUNAM, está divido en dos partes: Momento actual: virajes y cambios en las dinámicas de trabajo, que ofrece recomendaciones y sugerencias para generar políticas digitales internas; y Proyección a mediano plazo: nueva realidad laboral, que hace un planteamiento prospectivo para que las y los integrantes de los equipos puedan continuar con sus actividades desde casa.

Reconoce la importancia del teletrabajo como una variable laboral que busca incrementar la productividad y la eficiencia, al tiempo que ofrece mejores condiciones de vida para las y los colaboradores al adoptarse prácticas sustentables, incluyentes y responsables con el medio ambiente y la sociedad.

Ofrece algunos lineamientos para el establecimiento del cuidado de las condiciones ambientales, sociales, humanas y digitales.

Entre las ventajas del teletrabajo se mencionan: la salud y el control de transmisiones epidemiológicas, la responsabilidad social, que implica no sólo beneficios para el medio ambiente sino también mayor igualdad de género, mejor calidad de vida, así como un aumento en la productividad y el compromiso laboral.

Elaborado por la Secretaría Técnica de Vinculación, la Secretaría de Extensión y Proyectos Digitales, la Unidad de Género e Inclusión y Casa del Lago, abordan temas como la adherencia al horario y calendario ordinario de trabajo, que busca mantener rutinas que permitan diferenciar los tiempos que corresponden a la vida privada de los que están destinados al trabajo; los cuidados digitales durante el trabajo, que trata aspectos como el respeto entre los y las participantes a una reunión laboral virtual, la duración máxima  para una videollamada y la evaluación del teletrabajo a partir de resultados, entre otros.

En el rubro de los cuidados vinculados a las políticas digitales, se plantean problemáticas como la regulación de grabaciones de videollamadas, así como la necesidad de diversificación de plataformas digitales. Se agrega una “caja de herramientas” con algunas opciones de plataformas para videollamadas, transmisiones, chats, etcétera.

El documento reúne buenas prácticas sobre el trabajo a distancia, tras la exigencia de confinamiento provocado por la pandemia de la COVID-19.

En lo que toca a la salud de las y los trabajadores, se hacen recomendaciones sobre el espacio para laborar, la ergonomía, los periodos de descanso y se sugiere la consulta a especialistas sobre rutinas de movimientos.

El documento está disponible en la página cutura.unam.mx